이노근 서울 노원구청장은 3일 오전 10시 구청 기획상황실에서 열린 ‘민․관․학 미취업 청년 일자리 창출 사업 협약식’에 참석했다. 이날 협약식에는 문병연 서울시자동차전문정비사업조합연합회 노원구 지회장, 최종협 상계직업전문학교 교장이 참석했다. 이 구청장은 청년실업문제를 해결하고 지역의 일자리 미스매치 해소를 위해 힘과 지혜를 모으자고 말했다.
- 취업자에 6개월간 신규취업 장려수당, 월 60만원 지원으로 안정적 수입 보장
(업체 수습직원 임금 60만원 + 구 지원 수당 60만원= 120만원)
- 6개월 후 취업 희망시 정규직 채용, 올해 30명 선발
한 자치구가 힘들게 기술 자격증을 취득했지만 초보자란 이유로 임금이 낮아 취업에 불안을 느끼는 청년 실업자를 돕기 위해 팔 걷고 나섰다.
노원구가 75개 자동차 정비업소를 회원사로 둔‘서울시자동차전문정비사업조합 노원구지회’및 사회 저소득층의 취업 교육을 전문으로 하는‘서울특별시립 상계직업전문학교’와 협약을 체결, 미취업 청년들에게 맞춤형 일자리를 제공한다고 5일 밝혔다.
신규 취업자(수습직원)에게는 일정 임금을 보전해주어 근로의지를 높여주고, 고용 업체의 인력 수급에도 보탬이 될 이번 사업은, 서울시립 상계직업전문학교 자동차 정비과정 졸업자와 재학생 중 노원구에 거주하는 미취업자를 대상으로 한다. 또 희망근로 선발 기준에도 맞아야 한다.
구체적인 사업내용을 살펴보면 먼저 직원을 뽑으려는 노원구 지회 회원사들은 사전에 지회에 구인 신청을 한다.
그러면 구는 취업 희망 신청을 접수받아 면접과 자격요건 등 적격 심사를 거쳐 지회에 통보한다. 지회는 구에서 통보받은 대상자와 고용기업간의 공동 면접을 실시 최종 취업자를 선발한다. 올해 선발 인원은 30명이다.
구는 취업자가 정상적으로 근무하면 희망근로 사업 지침을 적용, 신규 취업 장려 수당과 유사한 월 60만원의 수당을 지급한다. 기업도 같은 액수를 임금으로 지급, 월 120만원의 급여수준을 보장한다는 계획이다. 저임금으로 인한 고용 불안을 느끼는 예비 취업자에겐 경제적 안정을, 업체는 일정기간 인건비 부담을 덜고 숙달된 기술인력 확보가 가능해지는 이점이 있다.
구의 임금 지원기간은 6개월이며, 취업자가 원하면 정규직으로 채용한다. 통상 자동차 정비는 6개월 정도 수습기간을 거치면 기술이 숙련돼 일정 수준의 급여를 받을 수 있어 취업자도 안정적인 생활이 가능하다는 판단이다.
현재 상계직업전문학교는 교육과정 중 자동차 정비 관련 과정 수료생은 매년 300여명이며 95% 정도가 자격증을 취득한다. 그중에서도 20% 정도가 취업을 하고, 80% 정도는 저임금으로 인하여 취업을 하지 못한다.
구가 이같은 아이디어를 내게 된 데는 자격증을 취득해도 수습 직원은 임금이 적어 취업을 꺼리고 불안정한 일용직 근로자로 취업하는 사례가 많기 때문이다. 수습기간 동안 통상 최저임금 858,990원(주 40시간 근무기준)에 미치지 못하는 월 60만원 정도다. 업무 능력에 대한 검증이 안됐다는 것이 이유지만 많은 비용과 시간을 들인 기술 교육이 무용지물이 되는 것을 막기 위한 것이다.
구관계자는 “수습 직원이기 때문에 전문 기술자와 같은 동등한 대우를 받을 순 없지만, 구에서 수당을 지급하는 방안을 활용한다면, 안정적인 수습근무가 가능하다”면서 “전국적으로 확대할 경우 상당한 일자리 창출이 가능해질 것”이라고 말했다. |
